Michel Klooster
location_cityAmsterdam
emailmichel.klooster@extra-talent.nl
phone06 - 19 68 97 64
linkedin.com/in/mklooster/
"Zie elke werkdag als een feestdag ook al zit het soms tegen!"
Dankzij mijn eigen werkervaring bij de gemeente heb ik goed zicht op waar gemeenten tegen aan lopen en kan ik mij uitstekend verplaatsen in uw situatie.
Voor (semi-) overheidsorganisaties
Ik voorzie uw gemeenten van de juiste Beleid & Overheid Talenten voor uw vacature of opdracht. Ik zorg ervoor dat de capaciteit op uw afdeling in orde komt en blijft.
Ik heb zelf ooit gewerkt bij de overheid en heb daardoor goed zicht op waar gemeenten tegen aan lopen, en waar de ambtenaren in de bureaucratie, maar ook in het voetlicht van de politiek, mee te maken hebben. Ik kan me uitstekend verplaatsen in uw situatie en begrijp de materie. Dit geeft mijn relaties vertrouwen.
Mailen, appen, bellen en langskomen zijn de mogelijkheden om mij te bereiken.
Is uw gemeente voor een lange of korte termijn op zoek naar een Beleid & Overheid Talent? Ik neem samen met u de behoefte door en bespreek in alle eerlijkheid de mogelijkheden. Een geslaagde match is het doel!
Voor kandidaten
De Talentenpool van Beleid & Overheid is een kruiwagen voor startende beleidsadviseurs die een carrière wensen binnen gemeenten en overheid.
Het netwerk van Extra Talent Beleid & Overheid is toereikend voor boeiende vacatures en opdrachten voor beleidsadviseurs. Dit netwerk hebben wij in tien jaar opgebouwd en is uitdagend. Als jij voldoet aan de gewenste startkwalificaties, dan nemen we samen jouw wensen en behoefte door en bespreken we in alle eerlijkheid de mogelijkheden. Eenmaal participerend in de Talentenpool werken we samen aan jou carrière en loopbaanontwikkeling.
Mailen, appen, bellen, langskomen zijn de mogelijkheden om mij te bereiken. Een geslaagde match en lange termijn detacheren is het doel!
Vacatures
Kandidaten
Celine heeft gedurende haar studie stage en in loondienst werkervaring opgedaan bij Sociale Raadslieden als Sociaal Raadsvrouw, bij Hogeschool en Universiteit Utrecht als onderzoekassistente Sociaal Domein en bij de Gemeente Utrecht als Beleidsondersteuner Volksgezondheid. Momenteel werkt ze als interim Beleidsadviseur Participatie bij Voorne-Putten Werkt
Ze werkt met plezier zelfstandig, maar ze stijgt ook graag tot grotere hoogtes in samenwerking. In eerdere samenwerkingen typeerde men haar als een communicatief, flexibel en verantwoordelijk persoon.
Ze zoekt vanaf 2022 een functie als Beleidsadviseur Sociaal Domein bij een kleine of middelgrote gemeente. Celine heeft een voorkeur voor het beleidsterrein Participatie, Volksgezondheid, Schuldhulpverlening of Maatschappelijke Opvang en Beschermd Wonen. Celine is beschikbaar voor 32 uur per week op basis van detachering via de Talentenpool van Extra Talent Beleid & Overheid.
In haar vrijwilligerswerk en de opdracht vanaf maart 2020 bij de gemeente Amersfoort heeft Gini ervaring opgedaan met het ontwerpen van strategische visie en het schrijven van beleid op de dossiers inburgering en samenleven in diversiteit.
Ze werkt met plezier zelfstandig, maar ze stijgt ook graag tot grotere hoogtes in samenwerking. In eerdere samenwerkingen typeerde men haar als een communicatief vaardig en verantwoordelijk talent.
Gini is vanaf december 2021 in overleg beschikbaar voor 32 uur per week op basis van detachering via de Talentenpool van Extra Talent.
Iris heeft ruime ervaring in projectmatig werken en valt het beste te omschrijven als analytisch vaardig, pragmatisch en doelgericht. Iris is begin 2022 in overleg beschikbaar voor 32 uur per week voor uw gemeente als ervaren interim beleidsadviseur Jeugd.
Marjet heeft sterk ontwikkelde communicatieve en sociale vaardigheden. Ze werkt oplossingsgericht, is flexibel en ze maakt zich nieuwe materie snel eigen. Ze heeft ervaring met het tegelijktijdig werken aan verschillende projecten. Kortom een zeer talentvolle beleidsmedewerker, die staat te trappelen om te laten zien waartoe ze in staat is! Bij GGD Flevoland heeft Marjet ervaring opgedaan als projectleider en heeft de ambitie om haarzelf verder te ontwikkelen als projectleider. Ze is inzetbaar op de beleidsterreinen: Volksgezondheid (met name leefstijl, gezondheidsverschillen, ouderengezondheid, corona herstelzorg, jeugdgezondheidzorg) en in het bredere Sociaal Domein.
Marjet is via Extra Talent Beleid & Overheid op basis van detachering per direct beschikbaar voor 16 uur per week.