Van Amsterdam en van Logistiek. Het enthousiasme van June is de brandstof die haar motor draaiende houdt en dat is maar goed ook, want dat raakt niet op bij haar. Bij gesprekken met kandidaten gaat de rem erop, want daar neemt ze graag de tijd voor. Pas zodra ze weet waar jij naar op zoek bent schakelt ze naar de hoogste versnelling, want de race is voor haar pas uitgereden als jij op je plek zit. Bespreek jij binnenkort met June waar jouw finish line ligt?
Mike weet door zijn vele werkervaring altijd wel een creatieve oplossing te bedenken voor diverse escalaties of problemen. Hij staat achter zijn medewerkers en laat hen vrij in het bedenken van oplossingen ten behoeve van hun ontwikkeling. ‘’Is het een goed idee? Voel je vrij om het uit te werken!’’ is wat Mike zou zeggen. Naast hard werken staat gezelligheid op de afdeling ook hoog op zijn prioriteiten lijstje. Werk moet immers ook leuk zijn. Hiernaast ondersteund hij zijn collega’s graag waar nodig. Want om te kunnen begrijpen hoe het er aan toe gaat op een afdeling, moet je ook weten hoe de werkzaamheden gaan. Uiteraard is Mike niet altijd aan het werk. Buiten werk om gaat hij graag op reis naar Amerika of maakt hij gezellige uitstapjes met zijn vriendin.
Mike heeft zin in een nieuwe uitdaging! Kun jij hem dit bieden? Hij heeft een opzegtermijn van 2 maanden en een salarisindicatie van € 3.000,- bruto per maand exclusief toeslagen en overuren.
Roelof is iemand die duidelijk is in zijn communicatie. Hij denkt graag mee met anderen en is proactief in het doen van voorstellen tot verbeteringen. In zijn huidige baan heeft hij geleerd zelfstandig te werken omdat hij vaak op zichzelf was aangewezen. In een nieuwe baan zoekt hij echter naar een team omdat dit hem toch de meeste energie geeft. Buiten dat om is hij gemotiveerd om zich voortdurend te blijven ontwikkelen en spoort anderen hier ook graag in aan. Buiten werk om is Roelof 3 keer per week te vinden op het voetbalveld en zijn winnersmentaliteit op het veld brengt hij ook graag mee op het werk.
Geef jij Roelof graag de kans om zich te ontwikkelen op logistiek gebied? Hij heeft een maand opzegtermijn en een salarisindicatie van € 2.500,- bruto per maand.
In de afgelopen 26 jaar heeft Rik zijn logistieke carrière opgebouwd bij een één van de grootste beveiligingsfirma’s van Nederland. Leiding geven zit hem in het bloed en zo heeft hij zichzelf omhoog weten te werken van Assistent Teamleider Logistiek naar Operations Manager / Hoofd transportplanner. Hij heeft ervaring in de aansturing van 8 tot 45 FTE en zorgde dat zijn medewerkers zich volop konden ontwikkelen d.m.v. coaching. Daarnaast heeft hij zich continu bezig gehouden met het analyseren en implementeren van verbetering in werkprocessen met als doel kosten te besparen. Zo heeft hij op de facturatie gedeeltelijk kunnen automatiseren en heeft hij de transportplanning zo efficiënt kunnen plannen zodat er minder wagens nodig zijn. Na 26 trouwe jaren voelde Rik zich niet meer verbonden met de organisatie en hebben zij in samenspraak besloten dat hij kon stoppen. De afgelopen 7 maanden heeft hij ontzettend genoten van zijn sabbatical maar heeft hij ook goed na gedacht over wat hij belangrijk vind in een nieuwe baan. In het leiderschap vind Rik het belangrijk een goede verhouding te hebben tussen de visie van de organisatie en de medewerkers. Omdat hij zich in de laatste 2 jaar heeft ontfermt om de transportplanning zou hij zich hier ook verder in willen ontwikkelen. Samen met Extra Talent is Rik op zoek naar een nieuwe uitdaging als Logistiek Teamleider / Supervisor of Transportplanner.
Rik is een spraakzame man die een klik in een nieuwe samenwerking belangrijk vind. Hij denkt graag na over verbeteringen en voert hier graag een gezonde discussie over. Hij staat in zijn leiderschap graag dicht bij de medewerkers. Zo vind hij het geen enkel probleem om mee te werken in de operatie tijdens drukte. De afgelopen 7 maanden heeft Rik genoten van een sabbatical waarvan hij 2 maanden met zijn gezin door Marokko heeft gereisd. Daarna heeft hij het huis opgeknapt, heeft hij gesleuteld aan zijn twee motoren waaronder een Harley Davidson en is hij veel in de sportschool om te kickboksen en les te geven aan kinderen.
Nu de klusjes in huis gedaan zijn en hij volledig op een rijtje heeft wat hij belangrijk vind in een nieuwe uitdaging is hij per direct beschikbaar met een salarisindicatie van € 3.300,- bruto per maand.
Rafael heeft een open houding en straalt rust uit. Daarnaast staat hij stevig in zijn schoenen en durft hij te zeggen waar het op staat. Hij houdt dan ook van directe communicatie, zodat zijn collega’s en hijzelf weten waar ze aan toe zijn. Met zijn vrolijke persoonlijkheid en positieve instelling is hij een fijne collega om mee samen te werken. Verder vindt hij ontwikkeling op persoonlijk als professioneel vlak belangrijk en gaat graag de uitdaging aan om zich te bewijzen.
Rafael is per direct beschikbaar en heeft een salarisindicatie van € 2.500,- bruto per maand.