Inkoper
Ben jij recent afgestudeerd in Logistiek Management of Supply Chain Management of heb je 1 tot 2 jaar relevante ervaring als Inkoper of Supply Chain Planner? Deze werkgever zoekt nieuw talent dat zich wil ontwikkelen binnen de Supply Chain. Ben je geïnteresseerd? Lees dan verder!
Bedrijfsprofiel
Dit familiebedrijf begon meer dan 20 jaar geleden in een charmant dorpje in Zuid-Holland en heeft sindsdien een groot handelsimperium opgebouwd. Het is nu een prominente speler in de voedingsmiddelenindustrie met klanten verspreid over heel Europa, waaronder supermarkten, groothandels, ziekenhuizen, hotels en restaurants. Met een modern pand en een groot gekoeld magazijn op een belangrijk logistiek terrein in de regio Zoetermeer, streven ze dagelijks met een klein team van professionals naar topresultaten.
Jouw rol als Operationeel Inkoper
Als Operationeel Inkoper ga je aan de slag met het inkopen van diverse zuivelproducten, gebruikmakend van Slimstock om minimale bestelhoeveelheden te beheren. Jouw dagelijkse taken omvatten onder andere:
- Vertalen van dagelijkse inkoopvoorstellen vanuit Slimstock naar concrete inkooporders.
- Onderhouden van contact met leveranciers om de ontvangst van goederen te coördineren.
- Regelen van transporten via aangesloten transporteurs.
- Coördineren van promotieactiviteiten tijdens piekmomenten zoals Pasen en Kerst, in samenwerking met leveranciers.
- Tijdig schakelen en zorgen voor beschikbaarheid bij de introductie van nieuwe artikelen, in overleg met de commerciële afdeling.
Jouw kwalificaties:
- Een afgeronde hbo-opleiding in Logistiek of Supply Chain, of minimaal 1 jaar ervaring in inkoop.
- Bekendheid met Microsoft Office en Navision.
- Uitstekende beheersing van zowel de Nederlandse als Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
- Goede communicatieve vaardigheden, resultaatgerichtheid en een gevoel voor humor.
Ons aanbod:
- Een bruto maandsalaris tussen €2.700 en €3.500, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
- 25 vakantiedagen per jaar.
- 8,33% vakantiegeld.
- Baanzekerheid in de markt met een jaarcontract via Extra Talent, met mogelijkheid tot een vaste aanstelling na 6 maanden.
- Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer.