Solliciteren vanuit huis? Solliciteer en word uitgenodigd voor een online gesprek met één van onze consultants. Lees hier meer.

Pieter (Kwaliteitsmanager)

Pieter heeft in 2017 zijn hbo-opleiding Bedrijfsmanagement MBK afgerond. Tijdens zijn afstudeerstage bij een leverancier in de automotive heeft hij zich beziggehouden met het in kaart brengen van de processen die te maken hebben met de leverbetrouwbaarheid en vervolgens de optimalisatie ervan. Aan de hand van verschillende onderzoekstechnieken, waaronder een uitgebreid marktonderzoek en klanttevredenheidsonderzoek, is gebleken dat interne onduidelijkheid en verkeerde bezetting de oorzaak waren. Het advies was dan ook een reorganisatie en nieuw beleid.

Door dit advies werd Pieter gevraagd om in dienst te treden bij het bedrijf, om zo de plannen te ontwikkelen en te integreren. Zo heeft hij KPI’s geïmplementeerd in het bedrijf en een ERP-systeem aangedragen om die data te verwerken. Verder heeft hij met de leveranciers en het transportbedrijf een beleid afgesproken waarbij iedereen het ERP-systeem gebruikt om leveringen aan en af te melden. De leverbetrouwbaarheid is hierdoor van 48% naar 84% gestegen. Nu het beleid zelfstandig gewaarborgd wordt is Pieter op zoek naar een nieuwe uitdaging, het liefst in een technische organisatie.

Pieter is een enthousiaste jongeman met een sterk analytisch vermogen. Hij kan snel tot de kern van een probleem doordringen en weet hier gepast advies voor aan te dragen. Pieter ziet een hoge werkdruk niet als een belemmering, maar weet de rust te bewaren om zo tot een oplossing te komen. Ook heeft hij een positieve vorm van leiding geven, waarin hij mensen weet te enthousiasmeren. Hierdoor krijgt hij het voor elkaar om een hele ploeg voor een doel te laten werken waarbij iedereen betrokken is.

Pieter gaat in februari verhuizen en is dan fulltime beschikbaar. Hij heeft een salarisindicatie van € 3.500,- bruto per maand, op basis van veertig uur per week.

Werkzaamheden

Stagiair

  • Onderzoek naar het huidige management en leiderschap binnen het bedrijf ten behoeven van de verbetering van de leverbetrouwbaarheid, momenteel 48%;
  • Enquettes verstuurd onder 32 medewerkers;
  • Klanttevredenheidsonderzoek met 150 klanten; 
  • Marktonderzoek door middel van een SWAT analyse en het vaststellen van een beleid;
  • Advies om een KPI beleid te ontwikkeld aan de hand van gegevens vanuit de verschillende onderzoeken;
  • ERP systeem onderzocht ten behoeve van KPI's;
  • Beleid ontwikkeld voor leveranciers en het transport bedrijf om, door middel van het ERP-systeem, leveringen aan en af te melden;
  • Doel is om de leverbetrouwbaarheid van 48% te verhogen naar 83% en de doorlooptijd te versnellen van 3 maanden naar 4 dagen;

Kwaliteits manager:

  • Aangenomen om het advies te verwerken binnen de organisatie;
  • KPI beleid verder ontwikkelen, implementeren en monitoren;
  • Implementeren van ISO9001 door onder andere het in kaart te brengen van werkprocessen en het vastleggen hiervan;
  • ERP-systeem operationeel maken;
  • aansturen van 32 FTE binnen de productie;

Kwaliteitsmanager / planner:

  • Verantwoordelijk voor de productie planning:
  • Contacten onderhouden met leveranciers;
  • Implementeren van een planmodule waardoor het plan proces versneld werd;

Functie

Kwaliteitsmanager

Leeftijd

25

Woonplaats

Nijmegen

Salaris

€3.500 tot €4.000

Opleidingsniveau

HBO

Talenkennis

Nederlands en Engels goed in woord en geschrift; Duits voldoende in woord en geschrift

Computervaardigheden

RidderIQ, MS Office: Excel, Word, PowerPoint