Senior Beleidsmedewerker Re-integratie

Sta jij bekend als de vraagbaak op het gebied van Werk en Inkomen, waarbij re-integratie jouw specialiteit is? Als jij op zoek bent naar een nieuwe uitdaging, lees dan snel verder! Voor een grote gemeente in Zuid-Holland ben ik namelijk op zoek naar een Senior Beleidsmedewerker Re-integratie.

Over de organisatie

In deze gemeente staan de behoeften van de stad centraal en daarop inspelen wordt gedaan op een manier die voor inwoners, partners en ondernemers het beste resultaat oplevert. De medewerkers hebben dan een ook hart voor de stad en maken beleid in samenwerking met de stakeholders. Daarbij wordt de eigen kracht van de inwoners én medewerkers gestimuleerd, door in te spelen op initiatieven. Op de afdeling Werk, Zorg en Inkomen maak je het verschil door het leveren van maatwerk en in te spelen op de unieke behoeften, mogelijkheden en omstandigheden van de inwoners. Hierbij wordt er goed gekeken naar de ontwikkelingen in de toekomst en de praktijk. Kortom, een gemeente waarbij iedere inwoner telt!  

Wat ga je doen als Senior Beleidsmedewerker Re-integratie?

Als kernspeler op het gebied van effectieve re-integratietrajecten ontwikkelen, schakel je tussen het politiek-bestuurlijke niveau, het beleid in het Sociaal Domein en de uitvoeringspraktijk. Deze diverse organisatieonderdelen worden door jou verbonden, waardoor je tot doeltreffende oplossingen en beleidsvoorstellen komt. Het is belangrijk dat deze binnen het budget passen. Naast dat jij een coachende rol hebt voor jouw collega’s en het voortouw neemt bij het coördineren van beleid, heb je ook de volgende verantwoordelijkheden:

  • Ondersteunen bij het beleid omtrent de Participatiewet/Sociale Werkvoorzieningen, SROI en het regionaal arbeidsmarktbeleid;
  • Ontwikkelen van integrale beleidsplannen en praktijken met aangrenzende beleidsterreinen;
  • Signaleren en strategisch vertalen van sociale, politieke en maatschappelijke ontwikkelingen;
  • Onderzoeken van en invulling geven aan rendement en effectiviteit van re-integratie en nieuwe sturingsinformatie;
  • Opzetten van vernieuwende businesscases voor kansen op de arbeidsmarkt;
  • Bijdragen aan leerpraktijken, waaronder onderzoek en leersessies, als basis voor de Transformatie in het Sociaal Domein.

Wat zijn je kwaliteiten?

  • Je hebt een academische opleiding afgerond;
  • Minimaal 5 jaar werkervaring als Beleidsmedewerker;
  • Ruime kennis van de Participatiewet (en re-integratie), Sociale Werkvoorzieningen en Beschut Werk;
  • Handhaving en de Fraudewet zijn jou bekend;
  • Vraagstukken met betrekking tot de inkoop, financiering en bekostigingsstructuren weet jij op te lossen ;
  • Up-to-date houden van de inzichten en ontwikkelingen met betrekking tot de Transitie in het Sociaal Domein;
  • Kennis van de mogelijkheden van privacywetgeving en informatie uitwisseling.

Ons aanbod

De kans om je 36 uur per week aan de slag te gaan bij een gemeente die zich focust op de toekomst. Uiteraard krijg je ook een goed salaris, afhankelijk van je opleiding en ervaring, conform de CAR-UWO cao schaal 12, wat een maximum heeft van € 5.520,- bruto per maand.

Ben je enthousiast geworden?

Reageer dan direct via de sollicitatieknop aan de rechterkant. Heb je nog vragen? Neem dan contact op met mij, Richantely Burleson!

Functie

Senior Beleidsmedewerker Re-integratie

Plaats

Zuid-Holland

Salaris

€4.022 tot €5.520

Opleidingsniveau

WO