Ben jij een ervaren recruiter die energie krijgt van zowel mensen als commercie? Bij Extra Talent combineer je het beste van twee werelden. Als Senior Sales Consultant ben je verantwoordelijk voor het volledige 360° recruitmentproces: van het binnenhalen van nieuwe klanten en het uitbouwen van bestaande relaties tot het vinden van de juiste professionals en het realiseren van succesvolle plaatsingen.
Vanuit onze vestiging in Rotterdam bouw je aan jouw eigen markt binnen Supply Chain. Je krijgt de vrijheid om zelf kansen te creëren, nieuwe organisaties aan te spreken en jouw klantenportefeuille verder uit te bouwen. Tegelijkertijd blijf je nauw betrokken bij kandidaten en zorg je dat de juiste professional bij de juiste organisatie terechtkomt.
Ons aanbod
- Een bruto maandsalaris tussen €4.000,- en €5.000,- op basis van 40 uur, met daarnaast een onbeperkte bonusregeling en de mogelijkheid om €120.000,- of meer per jaar te verdienen;
- Een leaseauto met tankpas, inclusief privégebruik, aangevuld met een laptop en smartphone van de zaak;
- 25 vakantiedagen, 8% vakantiegeld en een pensioenregeling;
- €2.500,- opleidings- en ontwikkelbudget, persoonlijke coaching en vier keer per jaar de mogelijkheid om je salaris verder te laten groeien;
- Veel vrijheid om jouw eigen klantenportefeuille en marktpositie op te bouwen, met ruimte om zowel professioneel als financieel door te groeien.
Wat ga je doen?
Als Senior Sales Consultant ben je verantwoordelijk voor jouw eigen 360°-markt. Sales en recruitment zijn daarbij volledig met elkaar verweven. Je bent niet alleen bezig met vacatures invullen, maar bouwt actief aan je eigen business.
- Je gaat zelf de markt in, benadert potentiële opdrachtgevers en voert gesprekken op management- en directieniveau. Je ontdekt waar organisaties behoefte aan hebben en weet dit te vertalen naar concrete opdrachten;
- Je bouwt aan je kandidatennetwerk, voert gesprekken en weet professionals enthousiast te maken voor een volgende stap;
- Je begeleidt het volledige proces, van intake en kandidaatselectie tot onderhandelingen en het daadwerkelijk sluiten van de deal;
- Een plaatsing is voor jou niet het eindpunt. Je onderhoudt actief contact met klanten, signaleert nieuwe mogelijkheden en bouwt een samenwerking uit tot een langdurige commerciële relatie.
Wat neem je mee?
We zoeken iemand die recruitment goed kent, maar vooral energie krijgt van het commerciële spel. Je vindt het leuk om zelf deuren te openen, kansen te creëren en tegelijkertijd kandidaten écht verder te helpen in hun carrière.
- Je hebt aantoonbare ervaring binnen de arbeidsbemiddeling, bij voorkeur in een commerciële 360° rol;
- Met jouw hbo werk- en denkniveau en ervaring binnen Supply Chain & Logistiek weet je snel de juiste gesprekspartner en professional te vinden;
- Ondernemerschap, overtuigingskracht en resultaatgerichtheid zitten in jouw manier van werken. Je wacht niet af, maar ziet kansen en gaat eropaf;
- Je beschikt over rijbewijs B en beheerst de Nederlandse taal uitstekend in woord en geschrift.
Benieuwd naar meer?
Bij Extra Talent krijg je de vrijheid om jouw eigen 360°-business op te bouwen. Je bepaalt voor een groot deel zelf welke markt je benadert, welke relaties je opbouwt en hoe je jouw commerciële succes vormgeeft.
Wil je weten hoe dat er in de praktijk uitziet? Neem dan contact op met onze Corporate Recruiter Danny Kaniz via 06 – 58 96 67 16. Wie weet drinken we binnenkort samen een bak koffie op onze vestiging in Rotterdam.
