Sales Recruiter
Vind jij het belangrijk om fluitend naar je werk te gaan en met een glimlach terug te kijken op je werkdag? Dan is de rol van Sales Recruiter perfect voor jou! Met een startsalaris tussen de € 2.500,- en € 3.100,- bruto per maand, aantrekkelijke bonussen en de mogelijkheid van een auto van de zaak, zoeken wij een commerciële topper met een passie voor mensen en verkoop. Ben jij benieuwd? Lees snel verder voor alle info!
In ons kantoor in Tiel maak je deel uit van een hecht team van zes collega's in een informele, positieve werksfeer, waar samenwerking en ondersteuning centraal staan. Hier combineren we hard werken met gezelligheid, zodat je je snel thuis voelt.
Wat krijg je van ons
- Basissalaris tussen de € 2.500,- en € 3.100,- bruto op basis van een 40-urige werkweek;
- Een uitgebreid onboardingstraject van 3 weken, waarin je alles leert over recruitment en sales;
- Naast je vaste salaris profiteer je van een interessant bonussysteem met realistische en haalbare targets;
- Je komt terecht in een platte organisatie waar jouw stem telt en waar volop doorgroeimogelijkheden zijn;
- Geniet van 25 vakantiedagen, 8,33% vakantiegeld en een goede pensioenregeling;
- Mogelijkheid om 2 maanden remote te werken, zodat je de flexibiliteit hebt die je nodig hebt;
- Ontvang een laptop en telefoon van de zaak voor optimaal werkgemak;
- Er is de optie voor een auto van de zaak, die je zowel zakelijk als privé kunt gebruiken.
Jouw werkzaamheden als Sales Recruiter:
Als Sales Recruiter bij Extra Talent ben je de schakel tussen kandidaten en bedrijven in de Supply Chain en inkoop. In deze 360 graden rol ben je verantwoordelijk voor het gehele recruitmentproces, van werving tot nazorg. Je bouwt duurzame relaties op met zowel prospects als kandidaten, waardoor je een cruciale rol speelt in het succes van onze organisatie.- Actief werven van kandidaten voor kantoor- en leidinggevende functies binnen de Supply Chain en inkoop;
- Voeren van salesgesprekken met bedrijven om hun recruitmentbehoeften in kaart te brengen;
- Opbouwen en onderhouden van sterke relaties met klanten en kandidaten;
- Coördineren van het gehele recruitmentproces, inclusief selectie en plaatsing;
- Bieden van nazorg na de plaatsing om de tevredenheid van zowel kandidaten als klanten te waarborgen.
Wat neem jij mee?
- Mbo+ werk- en denkniveau;
- Commerciële instelling; doelgericht, een doorzetter en houdt van uitdagingen;
- In het bezit van rijbewijs B;
- Goede beheersing van de Nederlandse taal.
Over ons
Extra Talent is een arbeidsbemiddelingsbureau met vestigingen in heel Nederland, gespecialiseerd in Supply Chain, Logistiek, Financieel, Juridisch en Office. Met een persoonlijke aanpak verbinden we talentvolle kandidaten met bedrijven. Ontwikkeling en groei zijn belangrijk voor zowel onze medewerkers als de kandidaten die we bemiddelen.In ons kantoor in Tiel maak je deel uit van een hecht team van zes collega's in een informele, positieve werksfeer, waar samenwerking en ondersteuning centraal staan. Hier combineren we hard werken met gezelligheid, zodat je je snel thuis voelt.
